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字体缩小成都文理学院为深入贯彻落实省教育厅开展的“书记校长联系百家企业活动”，推动高校就业“一把手工程”落实落地，积极拓展校企合作的深度和广度，细化合作措施、拓展就业市场、扩大参与面，全力推动毕业生顺利毕业、尽早就业。
制定方案，细化合作措施。学校制定专项工作方案和具体实施计划，研制联系企业分工表、明确责任人，精心组织开展有关活动。书记校长带头经常深入联系企业，与企业建立日常联系、适时走访工作机制。建立动态管理机制，建立企业需求台账，实行动态化管理。定期组织联系企业联席会，梳理情况、研究对策。举行就业双选会，为供需双方提供精准对接平台。学校结合实际，与用人单位签订人才招聘合作协议、共建就业实习基地，深化校企合作机制，结合用人单位需求改革人才培养模式、创新人才培养方案。
深入联系，拓展就业市场。学校主动深入省内企业，巩固拓展省外就业市场。结合学校办学特点，聚焦省内工业“5+1”、农业“10+3”、服务业“4+6”现代产业体系，抢抓省外“一带一路”建设、长江经济带发展、成渝地区双城经济圈建设重大战略机遇，主动对接有关行业企业，巩固就业合作成果。近日，学校校长喻洪麟，党委书记、政府督导专员高华锦一行走访了华律集团、四川豪鹏律师事务所、四川经信卫建设工程项目管理咨询有限公司、开元弘宇税务师事务所，深入企业宣传介绍学校基本情况、优势学科、人才培养等情况，加强回访走访，发挥就业创业联盟作用，组团开发就业市场，力争在毕业生就业签约、实习实训基地建设等方面取得实效。
加强宣传，扩大参与面。学校认真做好宣传工作，主动对接主流媒体，线上线下共同发力，多角度、多方位开展宣传活动，扩大毕业生和用人单位参与面。做好活动开展前、中、后期宣传工作。活动前期，在学生群体中开展调研，了解学生就业意向和需求，筛选重点企业，招生就业处积极对接，确定走访安排，及时通过微信公众号发布走访联系相关事宜，引起学生关注。活动开展时，根据实际情况，开展线上直播，让学生对企业有基本了解。开通学生—企业“你问我答”现场咨询渠道，解答学生困惑，扩大走访实效。活动开展后，及时收集学生反馈，落实学生需求，推动学生与用人单位签订就业协议。
责任编辑：郭宝